Вниманию работодателей и работников - МРОТ с 1 января 2022 года

Информируем Вас о том, что Федеральным законом от 6 декабря 2021 года № 406-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января 2022 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 13890 рублей, соответственно по Челябинской области (с учетом районного коэффициента 1,15) – 15973,50 рублей (письмо Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области от 23.12.2021 № 6220). Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом.

Минимальная заработная плата с учетом районного коэффициента составит:

18057,00 руб. (13890*1,3) - в учреждениях (организациях), расположенных в зоне закрытого города Озерска;

15973,50 руб. (13890*1,15) - в учреждениях (организациях), расположенных в поселках Метлино и Новогорный.

Просим Вас обеспечить исполнение требований трудового законодательства Российской Федерации с учетом изменений Федерального закона с 1 января 2022 года и соблюдением правовых позиций Конституционного Суда Российской Федерации (от 7 декабря 2017 г. № 38-П, от 28 июня 2018 г. № 26-П, от 11 апреля 2019 г. № 17-П и от 16 декабря 2019 г. № 40-П).

Информация Управления экономики администрации Озерского городского округа

Если вы стали очевидцем какого-либо события, присылайте сообщения, фото и видео на любой мессенджер (viber, whatsAppp, telegram) - +7 902 896 51 63 или почту редакции panorama@ozersk74.ru, либо через форму добавления новостей, а также в нашу группу «ВКонтакте». Телефон редакции 5-94-14.