РекламаРекламодатель:
ЧУДПО Автошкола "Сирена"
ИНН 7422044440
erID: 2Vtzqutu4o1
РекламаРекламодатель:
ИП Асташов Евгений Владимирович
ИНН 742200420473
erID: 2VtzqvYVT7j
Озерск, Челябинская область
работа
27 Апреля
суббота
РекламаРекламодатель:
ПАО «Челябинвестбанк»
ИНН 7421000200
erID: 2Vtzqx3QUb7
База вакансий
 
База резюме
Все вакансии (732)
Бухгалтерия, финансы, банк (20)
Издательство, полиграфия, СМИ (1)
Информационные технологии и Интернет (2)
Медицина, фармация (6)
Образование и воспитание (3)
Охрана (14)
Производство, промышленность (34)
Офисный персонал (10)
Транспорт, автобизнес (72)
Строительство, архитектура (22)
Юриспруденция, право (5)
Торговля (297)
Руководители (1)
Сфера услуг (83)
Другие сферы деятельности (162)
 
Все резюме (19)
Информационные технологии и Интернет (1)
Охрана (2)
Производство, промышленность (1)
Транспорт, автобизнес (3)
Строительство, архитектура (1)
Юриспруденция, право (1)
Сфера услуг (2)
Другие сферы деятельности (8)
База вакансий
 
База резюме
Все вакансии (732)
Бухгалтерия, финансы, банк (20)
Издательство, полиграфия, СМИ (1)
Информационные технологии и Интернет (2)
Медицина, фармация (6)
Образование и воспитание (3)
Охрана (14)
Производство, промышленность (34)
Офисный персонал (10)
Транспорт, автобизнес (72)
Строительство, архитектура (22)
Юриспруденция, право (5)
Торговля (297)
Руководители (1)
Сфера услуг (83)
Другие сферы деятельности (162)
 
Все резюме (19)
Информационные технологии и Интернет (1)
Охрана (2)
Производство, промышленность (1)
Транспорт, автобизнес (3)
Строительство, архитектура (1)
Юриспруденция, право (1)
Сфера услуг (2)
Другие сферы деятельности (8)
Авторизация
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация

Просмотр вакансии

Категория Управление персоналом
Работодатель ООО
E-mail kadry@osvz.ru
Телефон +79227156714
Должность менеджер по персоналу
Зарплата (руб) от 30 000
Образование не указано
Опыт работы От 1 до 3 лет
График работы Полный день
Описание Обеспечивает укомплектование предприятия работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Определяет потребность в персонале, изучает рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами. Проводит собеседования, тестирования и другие мероприятия с целью определения профессиональных навыков и социально-психологических качеств работающего персонала и кандидатов на вакантные должности. Проводит мероприятия по введению в должность и адаптации новых сотрудников.
30